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ニコン日総プライムが公開したホワイトペーパーでは、派遣社員が定着しない原因や即効性のある施策を提案しています。
ニコン日総プライムがシニア人材の活用に関するホワイトペーパーを発表。企業の課題とともに、成功モデルを提示しています。
ニコン日総プライムと栃木県那須塩原市が協定を結び、地域活性化起業人が持続可能な環境策を推進します。
ニコン日総プライムと北海道池田町が「地域活性化起業人制度」で協定を締結。シニア人材が地域の未来を共創します。
ニコン日総プライムが新たに策定したパーパスに基づき、高年齢者の資産を活かした計画を発表。持続可能な社会を目指す新しい取り組みを紹介します。
ニコン日総プライムと南魚沼市が新たに協定を結び、地域活性化へ向けた具体的な取り組みを開始します。
ニコン日総プライムは鳥取県南部町と包括連携協定を締結しました。持続可能な地域社会の実現に向けた取り組みが進行中です。
豊前市、ニコン日総プライム、つな研が地域活性化とSDGs推進のため包括連携協定を締結。持続可能な未来への一歩を踏み出します。
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ニコン日総プライムが約4年ぶりに全面改訂した会社案内を公開。新たにミドルシニア層の支援を強調し、共創ソリューションを深化させています。