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東京都が新たに「戦略広報」職を公募。都民に向けた情報発信を強化し、年収1000万円以上の課長級ポジションも募集。詳しく解説します。
エン株式会社の調査によると、81%の人が職場のルールの自由度を重視。特に若い世代は柔軟な働き方を求めています。このトレンドを探ります。
エン株式会社は2025年5月、兵庫県と連携しデジタル人材の採用を開始しました。デジタル推進員が地方自治体の課題解決に貢献します。
エン株式会社が行った調査で、派遣社員の多くが給与に満足していることが明らかになりました。時給や給与の状況に迫ります。
防衛省がサイバー、宇宙、電波分野での技術職を公募開始。国防のための高度な専門性を求める。応募は11月24日から。
エン株式会社の調査によると、30代・40代のミドル世代において年収が上がった職種は経営企画やマーケティング。専門性の高い人材が求められる時代に。
エン株式会社が、「こども家庭庁」の幹部候補を公募。子ども政策の推進に貢献する人材を求めています。
物価上昇とAIの普及により、求職者の仕事選びが変わりつつあることが明らかに。どのように意識が変化したのかを調べました。
2026年はミドル世代向けの求人が増加すると転職コンサルタントの81%が予測。若手不足が背景にあり、特に建設とITに注目が集まっています。
2025年10月の三大都市圏の派遣社員平均時給は1,710円。高時給求人増加が示す市場動向を解説します。
エン株式会社が実施した2025年10月度のアルバイト時給調査で、全国平均は1,301円に。三大都市圏は前年同月を下回る結果に。
神戸市が2025年11月からスタートアップ支援の一環として「イノベーション専門官」を公募。先端技術を活用した産業創造に貢献する人材を募ります。
JAXAがエン株式会社と協力し、月面探査車などの開発職で10人以上を公募。宇宙業界未経験者でも応募可能です。
2025年10月のフリーランスエンジニアの月額平均単価は78.3万円に達し、特にRustが継続的に上昇中です。
エン株式会社が経済産業省の幹部候補を募る新プロジェクトを開始。多様なバックグラウンドを持つ人材を求める新たな機会に注目。
農林水産省が2025年に向けて新たに総合職と検査官を募集。多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる機会を提供します。
2025年度の職場デジタル化に関する調査結果。66%がデジタル化を実感、しかし4人に1人は不安を感じている。調査の詳細をお届けします。
エン株式会社が内閣衛星情報センターへの管理職候補を募集中。社会貢献を目指す新たなチャレンジに参加しませんか?
エン株式会社が行った調査で、9割のミドル世代がセカンドキャリアを検討していることが明らかに。彼らは働き方やバランスを重視している。
最近の調査により、約半数の企業が社員の副業・兼業を認めるようになりました。その背景には人手不足解消や専門人材の確保があるようです。
厚生労働省がエン株式会社と連携し、2025年から9職種を一斉公募。特別インタビューも公開し、多様な人材獲得に意欲を見せています。
財務省がエン株式会社と連携し、総合職を公募します。民間出身者を対象としており、幅広い業種からの応募を歓迎。社会課題解決に向けた挑戦をお待ちしています。
エン株式会社が行った調査によると、64%の人が求人情報と実際の仕事内容にギャップを感じていることが判明しました。これまでの経験や求められる情報について詳しく解説します。
法務省が幹部候補ポジションをエン企業の支援で公募。試験免除で多様な人材を広く募る新たな取り組みを開始。
エン株式会社が発表した2025年上半期のレジュメ検索キーワードから、若手とミドル層に求められる人材の違いが浮き彫りに。新たなスキルや専門知識が必要とされる時代が到来。
エン株式会社が長野県野沢温泉村で中核人材を公募。観光の発展と地域住民の生活の両立を目指したプロジェクトが始動します。
2025年9月、派遣社員の平均時給が1,708円となり、過去最高タイを記録しました。この要因や最新動向を分析します。
国土交通省が技術系・事務系の総合職を公募開始。エン株式会社が支援する「ソーシャルインパクト採用プロジェクト」の詳細を紹介します。
2025年9月度のアルバイト・パートの全国平均時給が上昇。エリア別や職種別でも良好な動きが確認されました。
千葉県が新しい副業人材を募るプロジェクトをスタート。企業誘致やデータ推進など、多様な職種での応募が可能です。
2025年9月、フリーランスエンジニアの月額平均単価は76万円に。特にRustが5ヵ月連続上昇。最新の報酬トレンドを紹介。
エン株式会社が推進する総務省の新たな公募を受け、行政分野での活躍を志す方々を求む。多様な専門性を生かし、社会課題解決に挑むチャンスを提供します。
神戸市はエン株式会社と共にデジタル化専門官を採用し、スマートシティ実現に向けた取り組みを強化。新たな人材が市民サービス向上に貢献する予定です。
エン株式会社が実施した職場のハラスメントに関する実態調査の結果、飲み会でのセクハラやパワハラの問題があったことが明らかに。3割が相談しない背景も報告。
エン・ジャパン株式会社は2025年10月1日より商号を「エン株式会社」に変更すると発表。事業の原点である『縁』を強調し、さらなる成長を目指します。
NCT-Uの振り付け師ReiNaが主催するワークショップが話題に。多彩な講師陣と共にK-POPの魅力を体験!
En Dance Studioで開催されたK-POP練習生オーディションには、総勢300名が参加。期待の若手ダンサーたちが集結し、挑戦の場となった。
渋谷・宮下公園に新たにオープンしたK-POP専用ダンススタジオ。ティーン向けのレッスンやオーディションで、若手ダンサーたちの夢を育む場に注目!
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社員の転勤に対する反応や配慮要望の実態が明らかに。家庭の事情が転勤の壁となる中、企業の課題を探ります。